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推進(jìn)“最多跑一次”改革，是踐行以人民為中心發(fā)展思想的具體行動(dòng)，是“四張清單一張網(wǎng)”改革的再深化再推進(jìn)，是“放管服”改革的浙江探索、浙江實(shí)踐。按照全面推進(jìn)、分步快...[點(diǎn)擊閱讀全文]

08-02

解讀：就業(yè)與社保 2017年有何熱點(diǎn)、難點(diǎn)？

進(jìn)入三月，一些應(yīng)屆畢業(yè)生就已經(jīng)開始奔波于各大招聘市場(chǎng)了，今年的高校畢業(yè)生就業(yè)問題依舊十分引人關(guān)注。在國(guó)務(wù)院新聞辦昨天上午舉行的新聞發(fā)布會(huì)上，人力資源和社會(huì)保障部...[點(diǎn)擊閱讀全文]

07-31

杭州參保證明電子印章打印操作流程

從3月9日開始杭州個(gè)人購房不需要提供紙質(zhì)參保證明。但上學(xué)、買車和社保轉(zhuǎn)移等仍需要參保紙質(zhì)證明。...[點(diǎn)擊閱讀全文]

07-30

為什么有那么多酒店選擇人力資源外包?

專業(yè)化的外包服務(wù)在大幅減少人力資源管理環(huán)節(jié)成本流失的同時(shí)，還能幫助酒店平衡淡旺季和突發(fā)性用工需求。數(shù)據(jù)顯示，采用人力資源外包，企業(yè)人力成本可降低20%到30%。...[點(diǎn)擊閱讀全文]

07-15

有高溫津貼的杭州人注意！高溫津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)在這里

防暑降溫工作是一項(xiàng)季節(jié)性很強(qiáng)的勞動(dòng)保護(hù)工作，直接關(guān)系到勞動(dòng)者的身體健康和企業(yè)生產(chǎn)安全。那么，在工作日遇上高溫，是否能夠停工放大假呢?高溫津貼有多少?中暑可認(rèn)定工...[點(diǎn)擊閱讀全文]

07-07